一人親方の特別加入制度とは?建設現場で必要な労災保険を優しく解説

この記事はこんな方におすすめです
  • 現場監督から「労災保険の特別加入証を見せて」と言われて焦っている方
  • 一人親方になったばかりで、どの保険に入ればいいか分からない方
  • 「自分は従業員がいないから労災は関係ない」と思っている方
  • 難しい法律用語ではなく、手短にポイントだけ知りたい方

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一人親方様にとって、労災保険の加入は悩ましい問題です。

 

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こんにちは!いつもお仕事お疲れ様です。

建設現場で毎日汗を流している一人親方の皆さん、元請さんや現場監督から「労災保険の特別加入には入ってる?」と聞かれたことはありませんか?

「自分は社長(一人親方)なんだから、労災なんていらないよ」「ケガは自己責任でしょ?」なんて思われるかもしれません。

でも、今の建設業界では、この「特別加入制度」への加入が、現場に入るための「入場券」のような存在になっているんです。

「なんだか難しそうだな…」と感じるかもしれませんが、大丈夫ですよ。

今回は、一人親方の皆さんが安心して現場で働くために欠かせない、労災保険の特別加入制度について、どこよりも分かりやすくお話ししていきますね。

 

 

 

1.特別加入制度ってなに?一人親方が守られる仕組み

 

 

まず最初に、「特別加入制度」という言葉についてお話ししますね。

本来、労災保険というのは「会社に雇われている従業員(労働者)」のための保険なんです。

現場でケガをしたときに、治療費がタダになったり、仕事を休んでいる間のお給料をサポートしてくれたりする、とっても心強い制度です。

でも、一人親方の皆さんは「個人事業主」ですよね。

誰かに雇われているわけではないので、法律上は「労働者」ではありません。

そのため、普通にしていると労災保険の対象外になってしまうんです。

しかし、建設現場では、一人親方の皆さんも従業員の方と同じように危険な作業をしますよね。

むしろ、一番危険な場所でバリバリ働いているのは一人親方さんだったりします。

「仕事の内容が労働者と同じくらい危険なのに、守られないのはおかしくない?」

そんな考えから、「特別に、任意で加入することを認めましょう」と作られたのが、この特別加入制度なんです。

つまり、一人親方が自分を守るための専用の労災保険、それが「特別加入」なんですよ

 

 

 

2.「労働者」じゃないのに労災に入れるのはなぜ?

 

 

「俺は親方なんだから、自分のことは自分でやるよ」という男気のある方もいらっしゃいますが、

なぜ国がわざわざ「特別に」加入を認めているのでしょうか。

それは、一人親方さんが現場で大ケガをして働けなくなったとき、そのご家族や生活が立ち行かなくなるのを防ぐためです。

また、もし現場で大きな事故が起きた場合、一人親方さんが無保険だと、元請会社も安心して仕事を任せることができません。

今、多くの大きな現場では、一人親方さんが特別加入制度に入っていることを確認できないと、現場の敷地内に一歩も入れないというルールが徹底されています。

「腕はいいのに、保険に入っていないから仕事ができない」なんて、本当にもったいないですよね。

特別加入制度は、あなたの「腕」と「生活」をセットで守るための大切な鍵なんです

 

 

 

 

3.事故が起きてからでは遅い!後出しジャンケンは禁止

 

 

一番怖いのが、「ケガをしてから入ればいいや」という考え方です。

残念ながら、業務災害や通勤災害が発生した後に申請をしても、その事故に対して保険金は一円も出ません。

これを「後出しジャンケン」と呼んだりしますが、労災保険の世界では一切通用しないんです。

「明日も現場があるし、まあ大丈夫だろう」 その油断が、数百万円、数千万円という治療費や休業補償を自腹で払うことにつながってしまうかもしれません。

特別加入制度は、あくまで「これからの安心」を買うためのもの。

現場でバリバリ働くなら、何もない今のうちに、しっかり自分の身を守る準備を整えておきましょうね。

 

 

 

4.まとめ

 

 

今回は、一人親方の皆さんが知っておくべき「特別加入制度」の基本についてお話ししました。

  • 特別加入制度は、一人親方が労働者と同じように守られるための特別な仕組み

  • 「年間100日未満」の雇用なら、一人親方として加入できる

  • 申請は余裕を持って行う(遡っての加入はできない)

  • ケガをしてからでは手遅れ!現場に入る前に必ず手続きを

「手続きが面倒くさそう」「どこに頼めばいいか分からない」 そんな風に足踏みをしている時間はもったいないですよ。一人親方の皆さんが、現場で何の心配もなく作業に集中できるよう、私たちが全力でサポートいたします。

分からないことがあれば、一人で悩まずにプロに相談してくださいね。

お困りごとは、「一人親方労災保険RJC」にお任せください!

 

 

 

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監修者の紹介

林満

元厚生労働省 厚生労働事務官
厚生労働大臣承認 愛知労働局承認
一人親方労災保険RJC アドバイザー

林 満

はやし みつる

1971年に労働省(現厚生労働省)愛知労働基準局に入局。以降、名古屋東労働基準監督署や瀬戸労働基準監督署、愛知労働局で労災補償課および労働保険適用課にて奉職。適用指導官、職業病認定調査官、労災第一課長、労災保険審査官、労災管理調整官を歴任。特に特別加入制度の手続きや給付に関する相談対応に精通し、職業病認定調査官や労働者災害補償保険審査官としても活躍。2022年までの50年以上にわたる実務経験を持つ労災保険のエキスパート。現在はスーパーゼネコンの安全協力会において特別加入の相談指導を行っている。