【元請様必読】大工がWeb制作?副業一人親方の労災保険を解説!

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この記事はこんな方におすすめです
  • 下請けの大工さんから「Web制作の副業もやってるけど労災どうなる?」と聞かれた元請様
  • 現場仕事とIT仕事を両方こなす一人親方の労災保険について知りたい方
  • 一人親方の特別加入の仕組みや注意点をスッキリ整理したい方
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私たちは日本一の建設業一人親方専門 労災特別加入団体を目指しています!

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安心: 厚生労働省認可・34年以上の実績
専門性:特別加入に精通したプロ社労士が在籍

はじめに

大工とWeb制作を兼業する一人親方は、建設業の労災保険だけではIT業務中のケガが補償されません。

 

 

 

 

現場仕事とデスクワークの両方を請け負う場合は、「建設業」と「ITフリーランス」の両方で特別加入が必要です。

 

 

 

 

元請様向けに分かりやすく解説します!

 

 

 

 

 

1.建設業の労災保険でWeb制作のケガは補償される?

まず結論からお伝えすると、建設業の一人親方労災保険では、Web制作(IT仕事)中のケガは補償されません!

 

 

 

 

 

 

建設業の特別加入は、あくまで「建設現場での作業中や移動中」の事故を対象としています。

 

 

 

 

そのため、パソコンに向かってホームページを作っている最中のケガや、IT仕事の打ち合わせに向かう途中の事故などは、
建設業の労災保険の対象外になってしまうんです。

 

 

 

 

 

 

「一人親方労災に入っているから安心」と思っていても、作業内容によって補償の範囲がまったく異なるので注意が必要です。

 

 

 

 

 

 

2.「大工×Web制作」は両方の特別加入が必要!

では、現場仕事とデスクワークの両方を請け負っている場合はどうすればいいのでしょうか?

 

 

 

 

 

正解は、「建設業」と「ITフリーランス」の両方で労災保険に特別加入することです!

 

 

 

 

 

 

現在、国の制度ではITフリーランスも労災保険の特別加入ができるようになっています。

 

 

 

 

大工として現場に出るときは「建設業の一人親方労災保険」、Web制作をするときは「ITフリーランスの労災保険」と、
両方に加入しておくことで、どちらの仕事中のケガもしっかりカバーできます。

 

 

 

 

 

 

元請様としても、下請けさんが両方の事業で適切に労災加入しているかを確認しておくと、万が一の際も安心ですね。

 

 

 

 

 

 

3.当団体なら建設業もITフリーランスも一括対応!

「でも、2つの団体に別々で申し込むのって面倒じゃないの?」と感じるかもしれません。

 

 

 

 

 

ご安心ください!当団体では、建設業の一人親方労災保険はもちろん、ITフリーランスの労災特別加入も取り扱っています!

 

 

 

 

 

  • 24時間いつでもWEBからお申し込み可能
  • 全国どこからでも手続きOK
  • 社会保険労務士事務所が運営しているから手続きもスピーディーで安心

 

 

 

 

 

 

大工仕事もWeb制作も頑張る一人親方さんを、手続き面からしっかりサポートいたします。

 

 

 

 

 

 

 

4.まとめ

大工仕事とWeb制作を兼業している一人親方さんは、建設業とITフリーランスの両方で労災特別加入をするのが正解です。

 

 

 

建設業の労災保険だけでは、IT仕事中の事故は補償されませんのでご注意くださいね。

 

 

 

 

 

下請けさんへのご案内や、労災保険に関するお困りごとは、「一人親方労災保険RJC」にご相談ください!

 

 

 

 

 

 

 
監修者の紹介

林満

元厚生労働省 厚生労働事務官
厚生労働大臣承認 愛知労働局承認
一人親方労災保険RJC アドバイザー

林 満

はやし みつる

1971年に労働省(現厚生労働省)愛知労働基準局に入局。以降、名古屋東労働基準監督署や瀬戸労働基準監督署、愛知労働局で労災補償課および労働保険適用課にて奉職。適用指導官、職業病認定調査官、労災第一課長、労災保険審査官、労災管理調整官を歴任。特に特別加入制度の手続きや給付に関する相談対応に精通し、職業病認定調査官や労働者災害補償保険審査官としても活躍。2022年までの50年以上にわたる実務経験を持つ労災保険のエキスパート。現在はスーパーゼネコンの安全協力会において特別加入の相談指導を行っている。